Mediation
MARIANNE RAIGER COACHING
Mediation
Mediation: Konstruktive Konfliktlösung durch neutrale Vermittlung und Kommunikation
Mediation ist ein strukturiertes Verfahren zur konstruktiven Deeskalation und Bearbeitung von Konflikten in den Bereichen Privatleben, Beruf, Wirtschaft und Umwelt. Sie ist eine flexible und effektive Methode, um Konflikte in verschiedenen Kontexten zu bewältigen und dient dazu, nachhaltige Lösungen zu finden, die die Bedürfnisse aller Parteien berücksichtigen.
Als Mediatorin übernehme ich eine neutrale Rolle, unterstütze die Parteien dabei, gemeinsame Lösungen zu finden, und fördere die Kommunikation sowie das Verständnis für Bedürfnisse und Interessen.
Mein Ziel ist es, durch diese unparteiische Vermittlung einen Raum für eine gemeinsame Konfliktlösung und eine nachhaltige Einigung zu schaffen.
Ich begleite die Konfliktparteien einfühlsam durch den Prozess. Vertraulich, effektiv und lösungsorientiert. Entdecken Sie die Kraft der Mediation für eine friedliche Zukunft.
Mein Angebot:
Mediation
Mediation: Konstruktive Konfliktlösung durch neutrale Vermittlung und Kommunikation
Mediation ist ein strukturiertes Verfahren zur konstruktiven Deeskalation und Bearbeitung von Konflikten in den Bereichen Privatleben, Beruf, Wirtschaft und Umwelt. Sie ist eine flexible und effektive Methode, um Konflikte in verschiedenen Kontexten zu bewältigen und dient dazu, nachhaltige Lösungen zu finden, die die Bedürfnisse aller Parteien berücksichtigen.
Als Mediatorin übernehme ich eine neutrale Rolle, unterstütze die Parteien dabei, gemeinsame Lösungen zu finden, und fördere die Kommunikation sowie das Verständnis für Bedürfnisse und Interessen.
Mein Ziel ist es, durch diese unparteiische Vermittlung einen Raum für eine gemeinsame Konfliktlösung und eine nachhaltige Einigung zu schaffen.
Ich begleite die Konfliktparteien einfühlsam durch den Prozess. Vertraulich, effektiv und lösungsorientiert. Entdecken Sie die Kraft der Mediation für eine friedliche Zukunft.
Kriterien, die für ein Mediationsverfahren sprechen:
Eine Mediation ist notwendig, wenn Konflikte zwischen ein oder mehreren Parteien bestehen und eine gemeinsame, außergerichtliche Lösung angestrebt wird.
Interessenkonflikte
Beziehungskonflikte
Vertragsverletzungen
Arbeitsplatzkonflikte
Nachbarschaftsstreitigkeiten
Erbangelegenheiten
Trennung und Scheidung
Wirtschaftliche Konflikte
Gemeinschaftskonflikte